Sambut Ajaran Baru 2026/2027, MAN 2 Rembang Gelar Pembinaan GTK, Rapat Dinas, dan Sertijab Waka

Lasem – Menjelang dimulainya tahun ajaran baru 2026/2027, Madrasah Aliyah Negeri (MAN) 2 Rembang bergerak cepat mematangkan kesiapan proses pendidikan. Pada hari Sabtu (11/7/2026), bertempat di Aula Madrasah, digelar rangkaian agenda penting yang meliputi Pembinaan Guru dan Tenaga Kependidikan (GTK), Rapat Dinas, Pembagian Tugas, serta Serah Terima Jabatan (Sertijab) Wakil Kepala Madrasah.

Kegiatan ini dihadiri langsung oleh Kepala Kantor Kementerian Agama (Kemenag) Kabupaten Rembang, H. Moh. Mukson, H. Sumardi, Kasi Pendidikan Madrasah (Penmad), H. Asmu’i Pengawas Madrasah, Eswahyudi Ketua Komite Madrasah.

Kepala MAN 2 Rembang, Ahmad Suhadak Solikin dalam sambutan pembukanya, menegaskan bahwa seluruh rangkaian kegiatan yang dilaksanakan sejak pagi hari ini merupakan fondasi awal bagi madrasah untuk melangkah ke depan.

“Kegiatan pagi ini adalah bentuk ikhtiar bersama seluruh elemen madrasah untuk menjadikan tahun ajaran baru 2026/2027 ini jauh lebih baik, lebih berkualitas, dan semakin unggul dalam segala lini,” ujar Suhadak penuh optimisme.

Senada dengan hal tersebut, Ketua Komite MAN 2 Rembang, Eswahyudi, menyoroti tantangan pengelolaan dari sudut pandang manajerial. Di tengah kondisi geopolitik global yang memberikan efek besar terhadap stabilitas ekonomi bangsa, ia mengingatkan pentingnya efisiensi keuangan.

“Madrasah perlu merumuskan strategi khusus dalam mengalokasikan anggaran agar tetap berjalan optimal. Kita harus jeli dan ketat dalam menyeleksi serta memprioritaskan kegiatan-kegiatan yang memberikan dampak langsung pada mutu siswa,” tutur Eswahyudi.

Sementara itu, Pengawas Madrasah Kemenag Kabupaten Rembang, Asmu’i, memberikan refleksi mendalam mengenai esensi profesi pendidik. Menurutnya, guru bukanlah profesi yang dibatasi oleh jam kerja formal.

“Guru adalah pekerjaan yang tidak ada hentinya, 24 jam selalu ada tugas yang melekat. Oleh karena itu, sangat penting menata niat untuk beribadah dalam melaksanakan setiap tugas keguruan,” pesannya.

Asmu’i juga mengingatkan agar madrasah mulai mempersiapkan Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) secara lebih matang sesuai regulasi dan kebutuhan instrumen yang ada.

Memasuki acara inti, Kepala Kantor Kemenag Kabupaten Rembang, Moh. Mukson, hadir sebagai narasumber utama dalam sesi Pembinaan Guru dan Tenaga Kependidikan. Melalui penyampaian yang humanis, ia memotivasi para peserta dengan memaparkan 4 kisah inspiratif yang menekankan pe-makna-an dalam tugas.

Mukson mengingatkan bahwa profesi guru memiliki kedudukan yang sangat mulia karena berada di garda terdepan dalam menyiapkan generasi muda berkualitas bagi masa depan bangsa Indonesia. Beliau menekankan bahwa mengajar bukan sekadar menunaikan kewajiban kedinasan, melainkan sebuah investasi jangka panjang.

“Mengajar dan mengabdi di madrasah adalah amalan mulia untuk membangun rumah kita di akhirat kelak. Maka dari itu, laksanakan tugas ini dengan penuh keikhlasan, dedikasi tinggi, dan rasa tanggung jawab yang besar demi melahirkan generasi yang cerdas secara intelektual serta berakhlak karimah,” tegasnya.

Setelah itu dilangsungkan serah terima jabatan wakil kepala madrasah. Empat Waka lama dan empat waka baru melakukan penyerahan laporan dan menandatangani berita acara yang disaksikan kepala madrasah dan kepala kantor. Pergantian estafet kepemimpinan ini diharapkan mampu membawa penyegaran dan inovasi baru di jajaran manajemen MAN 2 Rembang.

Rangkaian acara ditutup dengan pelaksanaan Rapat Dinas Pembagian Tugas Tahun Ajaran 2026/2027. Dipimpin langsung oleh kepala madrasah bersama keempat waka yang baru, rapat ini membahas detail teknis pembagian jam mengajar, penataan jadwal, serta pemantapan program kerja masing-masing bidang demi memastikan hari pertama masuk sekolah dapat berjalan tertib dan kondusif. –an/hud